С 2018 года для страхователей введена обязанность представления в органы Пенсионного фонда за предыдущий год отчетности по форме СЗВ-СТАЖ, утвержденной постановлением Правления ПФР от 11.01.2017 № 3п.

Отчет по форме СЗВ-СТАЖ необходим для учета на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица сведений о периодах работы, учитываемых при назначении пенсии. Представлять форму СЗВ-СТАЖ должны работодатели на своих сотрудников, работавших в 2017 году по трудовым договорам или по договорам гражданско-правового характера на вознаграждения по которым начислялись страховые взносы.

На лиц, признанных безработными, данную отчетность обязаны представить органы службы занятости населения.

Для предпринимателей, которые в 2017 году не использовали труд наемных работников, необходимость представления данной отчетности «на себя» законом не предусмотрена. Отчет по форме СЗВ-СТАЖ представляется не позднее 1 марта года, следующего за отчетным,

поэтому сведения за 2017 год необходимо представить в срок не позднее 1 марта 2018 года. В случае непредставления в установленный срок сведений либо представления неполных и (или) недостоверных сведений по форме СЗВ-СТАЖ к работодателю (страхователю) будут применены финансовые санкции в размере 500 рублей в отношении каждого застрахованного лица, за которого отчетность представлена несвоевременно или недостоверно.

При этом не стоит забывать, что в случае несвоевременного представления, либо представления неполных и (или) недостоверных сведений руководитель (должностное лицо) организации в соответствии с Кодексом об административных правонарушениях также может быть привлечен к административной ответственности с наложением штрафа. УПФР напоминает, что отчетность формы СЗВ-М в 2018 году необходимо представлять, по-прежнему, ежемесячно. Через 2 дня (15.02.2018) истекает срок сдачи СЗВ-М за январь 2018.

13.02.2018