№ 1247 от 15.11.2012г. О внесении изменений в постановление главы Чебаркульского городского округа 1057 «О введении новых систем оплаты труда работников муниципальных учреждений и органов местного самоуправления

В соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральными законами от 08.05.2010 года № 83-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием правового положения государственных (муниципальных) учреждений», от 12.01.1996 года № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях», от 03.11.2006 года № 174-ФЗ «Об автономных учреждениях», Постановлением Правительства Челябинской области от 11.09.2008 года № 275-п «О введении новых систем оплаты труда работников областных государственных учреждений и органов государственной власти Челябинской области, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников областных государственных учреждений», руководствуясь Уставом муниципального образования «Чебаркульский городской округ»,

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Внести в постановление главы Чебаркульского городского округа от 28.10.2008г. № 1057 «О введении новых систем оплаты труда работников муниципальных учреждений и органов местного самоуправления МО «Чебаркульский городской округ», оплата которых в настоящее время осуществляется на основе единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений» следующие изменения:

1) пункт 3 постановления изложить в следующей редакции:

«3. Установить, что объем бюджетных ассигнований, предусмотренных соответствующим главным распорядителям бюджетных средств для обеспечения выполнения функций казенных учреждений, для предоставления субсидий бюджетным и автономным учреждениям на финансовое обеспечение выполнения муниципального задания в части оплаты труда работников, может быть уменьшен только при условии уменьшения объема предоставляемых ими муниципальных услуг»;

2) добавить пункт 3.1. следующего содержания:

«3.1Финансовое обеспечение расходных обязательств Чебаркульского городского округа, связанных с реализацией настоящего постановления, осуществляется в пределах бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения функций муниципальных казенных учреждений и органов местного самоуправления, а также на предоставление муниципальным бюджетным и автономным учреждениям субсидий на возмещение нормативных затрат, связанных с оказанием ими в соответствии с муниципальным заданием муниципальных услуг (выполнением работ)».

2. пункт 17 раздела IV (виды выплат стимулирующего характера) положения изложить в следующей редакции:

«17. Выплаты стимулирующего характера производятся по решению руководителя учреждения в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных на оплату труда казенных учреждений, в объеме расходов, утвержденных в расчете нормативных затрат на оплату труда, предусмотренных в субсидии, предоставляемой автономным и бюджетным учреждениям на финансовое обеспечение выполнения ими муниципального задания на оказание муниципальных услуг (выполнение работ) с учетом средств внебюджетных фондов и средств от приносящей доход деятельности»;

2) абзац второй пункта 21 раздела V (порядок и условия оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров) положения изложить в следующей редакции:

«Указанные органы администрации городского округа вправе централизовать до 5 процентов лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных на оплату труда работников муниципальных казенных учреждений, а также на предоставление субсидий муниципальным автономным и бюджетным учреждениям на выполнение муниципальных заданий на оказание муниципальных услуг (выполнение работ)»;

3) пункт 31 раздела VII (заключительные положения) положения изложить в следующей редакции:

«31. Фонд оплаты труда в муниципальных учреждениях формируется на календарный год исходя из объема лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных на оплату труда работников казенных учреждений, размеров субсидий, предоставляемых муниципальным бюджетным и автономным учреждениям на возмещение нормативных затрат, связанных с оказанием ими в соответствии с муниципальным заданием муниципальных услуг (выполнением работ), объемов средств, централизованных главным распорядителем средств и используемых учреждениями с учетом исполнения ими целевых показателей эффективности работы, объемов средств бюджетов государственных внебюджетных фондов и средств, поступающих от приносящей доход деятельности.

Средства на оплату труда, формируемые за счет бюджетных ассигнований, могут направляться учреждением на выплаты стимулирующего характера. Средства на оплату труда, поступающие от приносящей доход деятельности, в установленном порядке могут направляться на выплаты стимулирующего характера в казенных учреждениях после принятия муниципального правового акта администрации городского округа, в бюджетных и автономных учреждениях - после внесения изменений в расчет нормативных затрат».

2. Ведущему специалисту ИКТ (Мазур М.Ю.) опубликовать настоящее постановление в порядке, установленном для официального опубликования муниципальных правовых актов, и разместить настоящее постановление на официальном сайте администрации Чебаркульского городского округа в сети Интернет.

3. Контроль исполнения настоящего постановления возложить на заместителя Главы Чебаркульского городского округа по бюджетному процессу, начальника Финансового управления администрации (Бушуева Л.Н.).

4. Настоящее постановление вступает в силу с момента его официального опубликования.

Глава

Чебаркульского городского округа А.В.Орлов