№ 853 от 27.11.2017г. О внесении изменений в Положение об оплате труда работников муниципального учреждения Чебаркульского городского округа «Комплексный центр социального обслуживания населения» и Муниципального казенного учреждения Чебаркульского городского округа «Центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей», утвержденного постановлением администрации от 08.09.2017 года № 658

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Челябинской области от 28.10.2004 года № 280-ЗО «Об оплате труда работников областных государственных учреждений», постановлением Правительства Челябинской области от 20.12.2016 года № 706-П «О внесении изменений в постановление Правительства Челябинской области от 31.08.2010 г. № 131-П», Положением об установлении систем оплаты труда работников муниципальных бюджетных, автономных и казенных учреждений, утвержденным постановлением администрации Чебаркульского городского округа от 14.03.2017г. № 124, руководствуясь статьями 36, 37 Устава Чебаркульского городского округа,
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Внести в Положение об оплате труда работников муниципального учреждения Чебаркульского городского округа «Комплексный центр социального обслуживания населения» и Муниципального казенного учреждения Чебаркульского городского округа «Центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей», утвержденного постановлением администрации от 08.09.2017 года № 658, следующие изменения.
Пункт 34 и 37 читать в следующей редакции:
1.1. «34. Соотношение средней заработной платы руководителей и средней заработной платы работников муниципальных учреждений формируется за счет финансовых источников, рассчитывается за календарный год.
Исчисление среднемесячной заработной платы руководителей муниципальных учреждений, их заместителей, главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников этих учреждений в целях определения предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы указанных лиц осуществляется в соответствии с Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2007 г. № 922 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы».
При установлении условий оплаты труда руководителю муниципального учреждения Управление социальной защиты населения Чебаркульского городского округа должно исходить из необходимости обеспечения непревышения предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы, установленного в соответствии с пунктом 33 настоящего Положения, в случае выполнения всех показателей эффективности деятельности муниципального учреждения и работы его руководителя и получения выплат стимулирующего характера в максимальном размере».
«37. Управление социальной защиты населения Чебаркульского городского округа устанавливает руководителю муниципального учреждения выплаты стимулирующего характера по результатам достижения показателей эффективности деятельности муниципального учреждения и работы его руководителя».
1.2. Пункт 39 исключить.
2. Отделу ИКТ администрации Чебаркульского городского округа (Епифанов А.А) опубликовать настоящее постановление в установленном порядке.
3. Контроль исполнения настоящего постановления возложить на заместителя главы Чебаркульского городского округа по социальным вопросам (Виноградова С.А).

Глава
Чебаркульского городского округа С.А.Ковригин